Инспектор по кадрам (обязанности, описание работы, вакансии, должностная инструкция и ответственность)

E-mail Печать PDF
Оценка пользователей: / 2
ПлохоОтлично 
inspektor po kadram (objazannosti opisanie raboty vakansii dolzhnostnaja instrukcija i otvetstvennost)

Приветствуем Вас на Портале – «Размут», сегодня для Вас представлена статья по вакансии – «инспектор по кадрам». Ниже в описании статьи, Вы подробно сможете ознакомится с различными особенностями по вакансии – «инспектор по кадрам» Также для Вас дополнительные услуги Портала – «Размут»:

- Найти работу / поиск вакансий

- Выложить / создать резюме

- Выложить / создать вакансию


Основные положения

Главной функцией инспектора по кадрам является обеспечивать персоналом предприятия, оформлять и вести его личные дела.

На должность инспектора по кадрам назначают человека, который имеет полное высшее образование соответствующего направления подготовки.


Инспектор по кадрам подчиняется начальнику отдела кадров.

Инспектор по кадрам в работе руководствуется законодательскими и нормативно-правовыми актами, гражданским, трудовым и пенсионным законодательством, положениями, инструкциями и другими руководствующими материалами высших органов, которые относятся работы с кадрами.

Назначает на должность инспектора по кадрам и увольняет с нее наказом директора предприятия по представлению начальника отдела кадров.


Задания и обязанности инспектора по кадрам.


Инспектор по кадрам обеспечивает своевременное оформление принятия, переведения и увольнения работников соответственно к трудовому законодательству. А также положений, инструкций и других руководствующих материалов по кадрам.

Инспектор по кадрам организовывает учет личного склада, ведения и сохранения установленной документации по кадрам, выдачи справок о нынешнюю и прошлую трудовую деятельность работников, а также подготовку материалов  по поводу поощрения работников и привлечения к административной ответственности нарушителей трудовой дисциплины.

Инспектор по кадрам оформляет документы для назначения пенсии работникам или членам их семьи и подает нужные материалы к органам социального обеспечения населения.

Также инспектор по кадрам изучает распределение и использование специалистов, а также их деловые качества с целью добора кадров на замещения вакантных должностей руководителей, слаживает резерв на выдвижения.

Инспектор по кадрам контролирует исполнения руководителями подразделений принятых решений по кадровым вопросам.

Инспектор по кадрам организовывает контроль по соблюдению работниками учреждения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, разрабатывает графики отпусков, слаживает установленную отчетность по кадрам.


Инспектор по кадрам должен знать:

Инспектор по кадрам должен знать правила учета личного склада и сбережения документов, положения о проведении аттестации работников, избрание на должность на новый срок и за конкурсом на занятия новой должности.

Инспектор по кадрам должен знать порядок оформления материалов за результатами работы аттестационных, конкурсных и квалификационных комиссий.

Инспектор по кадрам должен знать нормативные и другие материалы по вычислению стажа работы, положения о стажировке молодых специалистов.

Инспектор по кадрам должен знать порядок оформления принятия, переведения и увольнения работников, ведение и сохранение их трудовых книг и личных дел, учет движения кадров и отчетности по кадрам, правила внутреннего трудового распорядка.

Также инспектор по кадрам должен знать правила и нормы с охраны труда и противопожарной безопасности.

Инспектор по кадрам должен знать государственный язык и принципы работы на персональном компьютере, и соответствующие программные обеспечения.


Права инспектора по кадрам.

Инспектор по кадрам имеет право вносить на рассмотрения руководству учреждения предложения по поводу улучшения работы по кадрам.

Инспектор по кадрам имеет право получать от подразделений предприятия нужную информацию по кадровым вопросам.

Инспектор по кадрам имеет право использовать компьютерную технику учреждения для использования возложенных на него заданий и функций, брать участие в обсуждении вопросов на сборах у руководителя предприятия.

Инспектор по кадрам имеет право контролировать соблюдения персоналом предприятия правил внутреннего трудового распорядка.


Ответственность инспектора по кадрам.

Инспектор по кадрам несет ответственность за некачественное, неполное или несвоевременное исполнения возложенных на него заданий и функций, за неисполнения или ненадлежащее исполнения им служебных обязательств.

Инспектор по кадрам несет ответственность за не сохранения установленной документации по кадрам, не исполнения  поручений и распоряжений руководства предприятия.

Инспектор по кадрам несет ответственность за несоблюдения работниками трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка.

С уважением команда Портала - "Размут"

Razmut ©


Комментарии
Добавить новый Поиск RSS
Оставить комментарий
Имя:
Email:
 
Тема:
:angry::0:confused::cheer:B):evil::silly::dry::lol::kiss::D:pinch::(:shock::X:side::):P:unsure::woohoo::huh::whistle:;):s:!::?::idea::arrow:
Работа в СНГ + ко всему Москва сестра с Киевом братом: www.razmut.ru & www.razmut.ru

3.26 Copyright (C) 2008 Compojoom.com / Copyright (C) 2007 Alain Georgette / Copyright (C) 2006 Frantisek Hliva. All rights reserved."

 

Вход в Razmut

Резюме от Razmut

Фериде Казанфарова
Title: Врач
Category: Медицинские работники
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $800 - $900
Experience:
Available: Yes
Gender: Female
Наталья Поданева
Title: мастер-технолог
Category: Инженеры, технологи, конструкторы, энергетики
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $50 - $100
Experience: 2
Available: Yes
Gender: Female
Евгений Колб
Title: Техник-Землеустроитель
Category: Строительство, архитектура, недвижимость
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $100 - $200
Experience:
Available: Yes
Gender: Male
Ирина Ефимова
Title: Редактор
Category: Культура, искусство и шоу-бизнес
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $800 - $900
Experience: 9 лет
Available: No
Gender: Female
Фарида Дашдамирова
Title: Кредитный специалист
Category: IT, компьютеры, програмное обеспечение
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $500 - $600
Experience:
Available: No
Gender: Female
Наталья Рыбачок
Title: Менеджер по продажам
Category: Торговля, снабжение, продажи
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $$ - Договорная - $$
Experience:
Available: No
Gender: Female
Илья Багнюк
Title: Менеджер по продажам\супервайзер\начальник отдела продаж
Category: Другое
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $600 - $700
Experience: 10
Available: No
Gender: Male
Роман Акулевич
Title: оператор по добыче нефти и газа
Category: Рабочие, мастера
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $500 - $600
Experience: 15 лет
Available: Yes
Gender: Male
Марина Кораблёва
Title: инспектор, специалист
Category: Другое
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $$ - Договорная - $$
Experience: 4 года
Available: Yes
Gender: Female
Александр Корчебанов
Title: Начальник коммерческого отдела, директор филиала, коммерческий директор,исполнительный директор
Category: Руководители, ТОП-менджеры
Type: Полный рабочий день
Salary Range: $600 - $700
Experience: 19
Available: Yes
Gender: Male

".Работа в Москве." ".Работа в Киеве." ."Поиск вакансий." ".Поиск резюме." ".Подбор персонала." ".Описание обязанностей, должностных инструкций по вакансиям." ".Шаблон (макет) резюме." ".Выложить резюме." ".Разместить вакансию." ".Работа в Украине." ".Работа в СНГ." ".Работа в России." ".Работа в Белоруссии." ".Работа в других странах." ".Работа в Москве." ".Работа в Киеве." ".Работа в Санкт-ПетерБурге." ".Авиаразмут." ".Повышение квалификации по ведущим вакансиям." ".Размутить / снять девушку."
Карта сайта
© Размут.рф 2009–2018 ".Razmut." Contact tel. +38(093)76.70.429 operator life:)
По всем вопросам, пишите на электронную почту: po4ta(собака)razmut.ru - С уважением Администрация проекта «Размут»
При перепубликации материалов, активная ссылка на www.razmut.ru обязательна.
проверка сайта